第五十二章 旧时代的残党，即将登上新世界的船！（求鲜花评价票）（1 / 1）

WB和TES.A的对决，在外界看来并不精彩。

站在解说和观众的角度，这场比赛打得拖泥带水，把把都等到风暴龙王才能决出胜负。

双方很少爆发团战，优势方不敢冒险，劣势方龟缩防守，让比赛的观赏性和刺激性大幅下降。

然而，S组强队的教练组，却从这场比赛里看出了不一样的东西，都在仔细复盘和分析。

A组的其它战队，出于了解对手的考虑，也反复观看录像，但是很少能有收获。

只有XYG的大黄教练，回看WB与TES.A的这场比赛，越是研究，越是心惊。

他的眉头紧蹙，脸上的神情愈发凝重。

XYG很快就要对阵到TES.A，面对这样的对手，大黄教练的心里着实没底。

……

10月15日。

经历了一番大战的WB和TES.A的队员，准时来到了训练室。

他们无论胜负，脸上都是不喜不悲，和往常一样平静地训练和复盘。

明天，10月16日，两队各自都有一场比赛。

WB对阵Hero久竞，TES.A对阵XYG。

A组竞争激烈，排名压力极大，每分必争，每一场比赛都必须全力以赴。

所以WB和TES.A都迅速调整好心态，认真专注地准备着明天的比赛。

……

荣耀电子厂总经理办公室内。

昨天暖阳和湘军决战电子厂之巅的比赛，林岩并没有时间关注。

最近荣耀电子厂在扩大生产线，他正忙于人员招聘和设备购置的事。

10月15日，周五，厂里的工作总算暂时告一段落了。

紧绷的工作节奏瞬间缓了下来，林岩长舒一口气，开始规划起荣耀DZC战队以后的安排。

王者教父系统，现在的主线任务是：

【当前主线任务：为荣耀DZC战队招募5名KPL职业选手作为替补成员。】

虽然这次的主线任务，没有对荣耀DZC战队的首发，也就是电子厂的5位员工有要求。

但是支线任务却与电子厂员工的游戏实力密切相关。

【当前支线任务：让荣耀DZC战队的成员在王者巅峰赛扬名。】

在系统的规则里，只有在任务发布之前的战队成员，才纳入统计。

也就是说，这个支线任务，只与5位电子厂首发员工有关，后面进队的，都不在判定的范围内。

因此，以后的训练安排规划，核心内容是提升电子厂员工的个人实力。

同时，虽然现阶段没有团队方面的任务，但是以后的系统任务很可能会涉及团队实力。

所以，荣耀DZC战队的团队训练也不能落下，必须持续进行。

关于团队训练，林岩准备让荣耀DZC战队的的打法变得多元化。

之前的荣耀DZC，只能熟练掌握一套体系打法，现在，是时候进行扩充了。

由于电子厂首发员工的英雄池和天赋有限，这个过程必然会很漫长，必须徐徐图之。

经过深思熟虑，林岩最终决定，第二套团训的体系，是四保一体系。

荣耀DZC战队里，发育路的唐三，是流水线上的普工。

他年纪不大，又拥有着追魂夺命流水线锻炼出来的手速和反应。

唐三可以说是天赋最好，上限最高的电子厂员工。

以他为核心，制定四保一体系，是一个较为容易奏效的团训方案。

做出决定之后，林岩便紧锣密鼓地制定起相关的安排和日程，并打算在今晚正式实施……

10月15日，周五晚上。

荣耀电子厂内的训练室里。

林岩向荣耀DZC的首发成员公布了下一阶段的团训内容。

听到是四保一体系的时候，叶帆的眼前一亮，脑海中回忆起了前两天的事。

那时候，在荣耀DZC.阿华的穿针引线下，叶帆、肖炎、韩力与一位叫作狼队刺痛的选手进行五排。

在两个小时的组队游戏里，叶帆他们就是以刺痛为核心，打起了四保一体系。

当然，那时候只是最普通、最简单、最传统的四保一打法。

与林岩接下来要教授和训练的神级四保一体系，肯定是判若云泥，天壤之别。

叶帆在暗暗期待接下来的训练内容的同时，也想起来了当时那位职业选手刺痛的问话：

“……请教一个问题，这个版本，四保一的体系还能在比赛中使用吗？”

当时因为不了解KPL职业比赛，所以电子厂的队员没有给出肯定明确的答复。

叶帆还允诺了他，会帮忙询问游戏理解深不可测的林总。

思绪至此，叶帆打定主意，等下团训结束后，私下找林总请教这个问题。

然而，叶帆不知道的是，他这个随意的想法，会改变多少东西！

一场关于老将披坚执锐，再战沙场的热血故事即将拉开序幕！

旧时代的残党，即将登船，并驶向新世界……